您的位置: 主页 > 生物科技 > 申博娱乐:济南燕山街道实现就业任务时间双过半

济南市燕山街道人社中心强化就业服务平台建设,申博娱乐认真落实各项就业服务政策,着力推动创业促就业工作,突出抓好重点群体就业,促进了各项就业目标任务的完成,截止目前,已实现城镇新增就业 1811 人,占年计划131.23% ,其中充分就业1779人。圆满实现了任务时间双过半。

 
  一是积极搭建就业平台,开展就业服务专项活动。通过举办政策法规宣传进社区、再就业援助月等活动,搭建了用人单位和求职者的双向就业服务平台,创造就业机会,不断满足辖区求职者的就业需求,开展多种就业专项服务活动。针对毕业生、困难就业人员、农民工、残疾人、失业人员等群体举办各种类型就业援助活动,充分满足辖区各类人员就业。
 
  二是强化政策引导,促进创业带动就业。抓创业宣传,充分利用球球、微信、短信平台各类媒体优势,印制了《小额担保贷款业务办理工作手册》,形成了“上至商务楼宇厦,下至社区居民家”的宣传攻势;抓政策落实,严格审核贷款人申报资料、担保人资格、诚信档案等事项,对创业人员经营情况进行全面深入调查摸底;抓创业服务,为创业者提供创业信息、创业政策、创业管理、跟踪指导、咨询答疑等支持,提高创业成功率。深化贷后管理服务,确保贷款及时回收。截止目前,已发放小额担保贷款110万,占年计划的55%,直接带动就业四十余人。
 
  三是完善就业帮扶机制,统筹做好重点群体人员就业。进行失业人员摸底调查,落实实名制登记,建立失业人员基础信息动态管理台账及针对性帮扶记录档案,主动为其“送岗位、送政策、送技能”。做好离校高校毕业生就业信息网上实名登记,建立毕业生动态台账。综合运用就业服务、职业培训、就业见习及其它帮扶政策,力争“有一人,帮一人,稳一人”。
 
  四是落实岗位开发,扎实推进职业介绍。深入辖区驻地企业,联合开发岗位资源。充分利用燕山人社微信平台,开展网上“微聘”活动,及时发布招聘信息。定期对辖区失业人员进行回访,主动了解其就业意向,帮助辖区求职者早日就业、就近就业,实现真正的无缝隙对接。已为391家单位登记录入招聘信息,新增空岗数400个,新增求职人数866人,求职成功率96.6%。

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